Синарский трубный завод (СинТЗ) организовал летний отдых и оздоровление для 500 детей сотрудников предприятия.
Этим летом СинТЗ и ТМК-ИНОКС совместно с Каменск-Уральским политехническим колледжем впервые запускают уникальный проект — профориентационный лагерь «Лето в профтехе». Смена организована с 29 июня по 17 июля на базе учебного заведения для подростков в возрасте от 11 до 16 лет. Дети сотрудников предприятий получат возможность провести незабываемые каникулы, попробовать себя в различных профессиональных направлениях, развить ценные практические навыки и умения.
Программа традиционного оздоровительного отдыха остается неизменной. Для детворы в возрасте от 7 до 15 лет выбраны три направления: местный санаторий «У трех пещер», а также загородные лагеря «Исетские зори» и «Красная горка». Сотрудник оплачивает 20% стоимости путевки, предприятие — 80%.
Как рассказала специалист отдела сопровождения персонала (ОСП) СинТЗ Ирина Матвиенко, в 2026 году прием заявок вели в течение марта с использованием информационной системы КЭДО (кадровый электронный документооборот). Это очень удобно — родителям не надо в рабочие дни в определенное время специально идти в ОСП, а можно быстро оформить заявку непосредственно из дома и даже в выходные.
При организации детского летнего отдыха учтены не только многочисленные положительные отзывы детей и родителей за прошлые годы, но и климатологические и профилактические факторы оздоровления — хвойный лес, чистый воздух, физическая активность.
В каждом из трех детских учреждений имеются бассейн, спортивные и игровые площадки. Для ребят проводят тематические смены. В том числе — по безопасности дорожного движения. Дни у детворы расписаны буквально по минутам. Некогда скучать!
Одно из новшеств последних лет — создание родительских чатов в санатории и загородных лагерях. С помощью мессенджеров возможно оперативно обмениваться информацией, в режиме онлайн наблюдать за ходом мероприятий, поддерживать связь со всеми участниками процесса.
